Ezsa Sanidad Ambiental ha implantado un Modelo de Prevención Penal con el objeto de prevenir y mitigar riesgos, especialmente los penales, mediante la compilación procedimientos y controles internos.

A tal fin, se ha desarrollado un Modelo de organización y gestión de acuerdo con la legislación penal española, así como con las principales normas y estándares nacionales e internacionales en materia de cumplimiento.

Para garantizar la eficacia del Modelo, Ezsa se ha comprometido con el cumplimiento normativo deforma clara y transparente.

El órgano de Administración declara su tolerancia cero ante la comisión de prácticas ilícitas o irregulares, en beneficio directo e indirecto de la organización, y se compromete a supervisar y mantener su cumplimiento, así como a tomar medidas en caso de incumplimientos normativos en Ezsa.

Ezsa Sanidad Ambiental es uno de los mayores grupos de empresas nacionales especializadas en control de plagas, sanidad ambiental, protección animal, mantenimiento integral de redes de saneamiento, limpiezas industriales y soluciones técnicas para la industria. Ezsa cuenta con una amplia experiencia en las distintas áreas del sector, proporcionando así una atención experta, de calidad y altamente profesional.

Su alianza estratégica proporciona una amplia cobertura en todo el territorio nacional y peninsular, garantizando un servicio rápido y ágil en todo el territorio peninsular, Portugal y las Islas.

La empresa desarrolla su actividad en los sectores de las limpiezas técnicas, industriales y urbanas; mantenimiento integral de redes de saneamiento; transporte y gestión de residuos; control de plagas, desinsectación y desinfección; protección animal; soluciones técnicas para la industria y mantenimiento de instalaciones de productos petrolíferos.

Características del grupo

Ezsa Sanidad Ambiental es uno de los mayores grupos de empresas nacionales especializadas en control de plagas, sanidad ambiental, protección animal, mantenimiento integral de redes de saneamiento, limpiezas industriales y soluciones técnicas para la industria. Ezsa cuenta con una amplia experiencia en las distintas áreas del sector, proporcionando así una atención experta, de calidad y altamente profesional.

Su alianza estratégica proporciona una amplia cobertura en todo el territorio nacional y peninsular, garantizando un servicio rápido y ágil en todo el territorio peninsular, Portugal y las Islas.

La empresa desarrolla su actividad en los sectores de las limpiezas técnicas, industriales y urbanas; mantenimiento integral de redes de saneamiento; transporte y gestión de residuos; control de plagas, desinsectación y desinfección; protección animal; soluciones técnicas para la industria y mantenimiento de instalaciones de productos petrolíferos.

Objetivos Complicance

Ezsa constituye como principios rectores de actuación el respeto a la normativa en vigor, los derechos humanos y los valores éticos fundamentales. Por ello, se ha implantado en la compañía un sistema de gestión de Compliance, que tiene como objetivos principales:

• Promover una cultura de cumplimiento y tolerancia cero a incumplimientos
  normativos.
• Asegurar, mediante actividades de prevención, detección, supervisión,
  formación y repuesta, el cumplimiento en el conjunto de las actividades y
  operaciones que se llevan a cabo en la empresa.
• Identificar y gestionar los riesgos legales y reputacionales de la
  organización.
• Promover y alentar a la empresa a informar sobre cualquier
  posible violación de la normativa interna, o legislación y regulación
  aplicables a través del Canal Ético.

Objeto de la política

A iniciativa del Órgano de Administración de Ezsa se comunica la presente Política para difundir su mensaje rotundo de oposición a la comisión de cualquier ilícito penal en el seno de Ezsa, así como su compromiso de promover y mantener una adecuada cultura de respeto al Derecho, alineada con los principios éticos establecidos en el Código de Conducta de  Ezsa y las restantes normas de cumplimiento interno que lo desarrollan.

A partir de este compromiso de cumplimiento, se establecen los parámetros de conducta que se esperan de los sujetos afectados por este documento, exigiéndoles un compromiso con ellos, describiendo las medidas adoptadas para supervisar este mandato y las consecuencias en caso de incumplimiento.

¿A quién va dirigida?

Esta Política se dirige a los administradores, directivos y empleados de Ezsa que tienen la obligación de conocerla y respetar su aplicación estricta.

La presente Política es de obligado cumplimiento y de aplicación global a todos los miembros de Ezsa, implantado su propio Modelo de Compliance y cuyos principios se encuentren alineados con los que refleja este documento.

Ezsa Sanidad Ambiental promoverá, en la medida de lo posible, la implementación de principios y directrices coherentes con los establecidos en esta Política con los terceros que actúen en su nombre o con los que mantenga negocio, tomando las correspondientes medidas cuando considere que éstos no han cumplido con nuestras Políticas. Por ello, Ezsa podrá solicitar a sus contrapartes que formalicen su compromiso con las pautas de conducta y objetivos de Compliance penal que establece la presente Política.

Normativa interna
Estatutos sociales
Código de Conducta
Convenios colectivos aplicables
Protocolo del Canal Ético.
Política de Compliance penal.

Normativa sectorial

Sanidad ambiental
Seguridad y salud en el trabajo
Calidad
Gestión de plagas
Gestión ambiental
Limpieza Industrial
Transporte y gestión de residuos
Soluciones técnicas para la industria
Mantenimiento integral de redes de saneamiento (obras, rehabilitación, inspección y limpieza)
Mantenimiento Integral de instalaciones petrolíferas
Protección animal

Función de Compliance

La función de supervisión del Modelo de organización y gestión que Ezsa ha configurado se ubica en la matriz, en el Comité de Cumplimiento normativo, mientras que las funciones de control y gestión se deslocalizan en cada una de las filiales, contando cada una de ellas con herramientas propias para la gestión de los riesgos penales a los que pueden estar expuestas.

De esta forma, la intervención de la matriz se ve reducida, limitando sus funciones a la mera supervisión.

La función de Compliance deberá de demostrar:

• Integridad y compromiso con el Compliance.
• Habilidades de comunicación eficaz y capacidad de influencia.
• Capacidad y prestigio para que sus consejos y directrices tengan
  aceptación.
• Competencia suficiente para: diseñar, implementar y mantener el
  Modelo de Prevención penal implantado en la empresa.
• Firmeza, conocimientos del negocio y la experiencia para probar y
  afrontar desafíos.
• Enfoque estratégico y proactivo hacia la función de Compliance.
• Disponer del tiempo suficiente para cumplir las necesidades del
  puesto.